长春社保怎么缴费方式 (一)

长春社保怎么缴费方式

贡献者回答长春市社保缴费方式有多种，包括但不限于以下几种：

1、网上缴费：可以通过登录“吉林税务社保缴费”小程序或扫描二维码进行缴费。

2、银行缴费：可以到工商银行、农业银行、建设银行、交通银行、邮储银行、吉林银行、吉林农信银行、招商银行、兴业银行、中国银行、中信银行、光大银行、浦发银行、华夏银行的各营业网点进行缴费。

3、税务大厅缴费：可以到长春市各办税服务厅进行缴费。

长春市社保缴费比例如下：

1、养老保险：单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。

2、医疗保险：单位缴费比例为8.7%，个人缴费比例为2%。

3、失业保险：单位缴费比例为2%，个人缴费比例为1%。

4、生育保险：单位缴费比例为0.7%，个人不缴费。

5、工伤保险：单位缴费比例根据行业不同而有所差异，个人不缴费。

6、住房公积金：单位和个人的缴存比例最低不低于各5%，最高不高于各12%。

社保具有以下好处：

1、保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

2、为公民提供全方位的社会保障，涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育等多个方面，使公民在遇到各种困难时得到必要的帮助。

3、有助于促进社会和谐稳定，因为社会保障体系可以有效地缓解社会矛盾，减少贫困差距，从而降低社会冲突。

4、推动社会经济发展。社会保障可以刺激消费，促进经济结构的调整，改善企业的经营环境，从而促进社会经济的持续发展。

5、有助于维护劳动者的合法权益，保障在年老、疾病、失业等情况下获得相应的补偿和帮助。

6、减轻家庭负担。对于有孩子的家庭，社会保障可以减轻抚养子女的负担，对于老年人家庭，可以减轻养老负担。

7、提高劳动者素质和就业能力。社会保障不仅保障劳动者的权益，也提供各种培训和学习的机会，有助于提高劳动者的素质和就业能力。

综上所述：社保的好处在于为公民提供全方位的社会保障，保障公民的合法权益，促进社会和谐稳定，推动社会经济发展。同时，也为家庭减轻负担，提高劳动者的素质和就业能力。因此，建议每个公民都积极参保，享受社保带来的各种好处。

【法律依据】：

《中华人民共和国社会保险法》

第四条

中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

长春市社会保险基数是多少 (二)

贡献者回答长春市社会保险的缴费基数最低是3967元，最多不超过19,837元，在长春，生育保险和工伤保险都由公司缴纳，生育保险的缴费比例是0.7%，工伤保险根据行业标准缴纳，失业保险的缴费比例是公司交0.7%，个人交0.3%，其他社保的缴费比例也很明确。

一、长春市社会保险基数是多少

长春市社会保险基数的下限是3967元，上限是19837元，长春市企业职工社会保险缴费比例：

1、养老保险：公司缴20%，个人缴8%;

2、失业保险：公司缴0.7%，个人缴0.3%;

3、工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴;

4、生育保险：公司缴0.7%，个人不缴;

5、医疗保险：公司缴7%，个人缴2%;

二、社会保险的社会意义有哪些

1、社会保障是劳动力再生产的保护器

社会保障的功能之一就是在劳动力再生产遇到障碍时给予劳动者及其家属以基本生活、生命的必要保障，以维系劳动力再生产的需要，从而保证社会再生产的正常进行。

2、社会保障是社会发展的稳定器

通过社会保障对社会财富进行再分配，适当缩小各阶层社会成员之间的收入差距，避免贫富悬殊，使社会成员的基本生活得到保障，能协调社会关系，维护社会稳定。

3、社会保障是经济发展的调节器

社会保障对经济发展的调节作用主要体现在对社会总需求的自动调节作用。

三、社保有哪些

1、养老保险

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

2、医疗保险

参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇。

3、工伤保险

职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇;其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤职工符合领取基本养老金条件的，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，从工伤保险基金中补足差额。

4、失业保险

失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：

(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;

(二)非因本人意愿中断就业的;

(三)已经进行失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。

5、生育保险

用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。

其实，用人单位应该按照规定，在每年1月份就开始申报当年的社保缴费基数，如果用人单位没有进行申报，就只能按照社保局的规定缴纳社会保险。在参保单位没有申报的情况下，社保局是按照上一年度社保缴费基数的110%确定的。

长春市社保单位缴费标准2019 (三)

贡献者回答长春市社保单位缴费标准2019年主要包括以下几个方面：

一、养老保险

缴费比例：单位应缴纳职工工资总额的20%作为养老保险费用。缴费基数：缴费基数的确定与职工的实际工资有关，但需在规定的上下限范围内。具体上限和下限数值需参考长春市社保局当年发布的标准。

二、医疗保险

缴费比例：单位需缴纳职工工资总额的8%作为医疗保险费用。缴费基数：同样，缴费基数的确定需基于职工的实际工资，并在规定的范围内。

三、失业保险

缴费比例：单位需缴纳职工工资总额的0.5%作为失业保险费用。缴费基数：缴费基数的确定原则与养老保险和医疗保险相同。

四、工伤保险

缴费比例：工伤保险的缴费比例根据单位的行业风险类别确定，一般在0.2%至1.9%之间。缴费基数：通常以单位职工工资总额为基数进行缴纳。

五、生育保险

缴费比例：单位需缴纳职工工资总额的0.8%作为生育保险费用。缴费基数：缴费基数的确定原则与其他社保项目一致。

注意：缴费标准仅供参考，具体数值可能因长春市社保局当年发布的政策而有所调整。此外，社保年度可能与自然年不完全一致，如参考信息中所述，2019年7月1号至2020年6月30号可能被视为一个社保年度。因此，在缴纳社保费用时，单位需密切关注长春市社保局发布的最新政策和通知。

看完本文，相信你已经对失业保险缴费比例有所了解，并知道如何处理它了。如果之后再遇到类似的事情，不妨试试天枢律网 推荐的方法去处理。